DeepSeek綜合征？Yann LeCun：硅谷存在一種“錯位的優(yōu)越感”
來源：華爾街見聞
這種優(yōu)越感有三個階段的癥狀：早期癥狀是普遍存在于硅谷某些圈子中一種錯位的優(yōu)越感；中期癥狀認為自己的小圈子壟斷了所有好點子，忽視外部的創(chuàng)新力量。晚期癥狀更加嚴重，甚至開始懷疑和否定來自其他地方的創(chuàng)新，認為這些創(chuàng)新是通過作弊獲得的。
著名人工智能科學家、Meta 副總裁，圖靈獎獲得者 Yann LeCun 剛剛在社媒犀利指出，硅谷某些圈子存在一種“錯位的優(yōu)越感”，并將其比作一種疾病，形象地描繪了這種心態(tài)的危害。他認為，這種優(yōu)越感有三個階段的癥狀：
??早期癥狀：?普遍存在于硅谷某些圈子中的一種錯位的優(yōu)越感。
??中期癥狀：?認為自己的小圈子壟斷了所有的好點子，忽視外部的創(chuàng)新力量。
??晚期癥狀：?更加嚴重，甚至開始懷疑和否定來自其他地方的創(chuàng)新，認為這些創(chuàng)新是通過作弊獲得的。
LeCun 強調，科學和技術的進步，需要更多有才華的人參與進來，并且更重要的是，要積極地?分享?他們的創(chuàng)新成果。他指出，正是基于“分享”的理念，科學界形成了圍繞論文發(fā)表和工具共享的機制，開發(fā)者社區(qū)則圍繞開源模式蓬勃發(fā)展。甚至連看似具有排他性的專利制度，其存在的初衷也是為了促進創(chuàng)新公開：專利制度允許發(fā)明者在一定期限內對自己的發(fā)明享有政府授權的獨占權，但作為交換，發(fā)明者必須充分公開技術信息，以便他人能夠在此基礎上進行學習、復制和進一步創(chuàng)新。LeCun 認為，盡管專利制度在軟件和服務領域已顯現(xiàn)出過時和可能產生反作用的弊端，但其最初的設計理念仍然體現(xiàn)了公開和共享的重要性。
另一位人工智能領域的專家，田淵棟（Meta GenAI 研究科學家總監(jiān)）也表達了類似的觀點。他在思考硅谷創(chuàng)新活力的源泉時，認為關鍵在于其“去中心化”的系統(tǒng)。他用“你永遠不知道瘋狂的想法會從哪個年輕人在舊車庫里冒出來” 來生動地描繪了這種自下而上的創(chuàng)新模式。??田淵棟警示說，如果創(chuàng)新變得過于中心化，例如，只關注“規(guī)模化法則”等自上而下的宏大理論方向， 硅谷的創(chuàng)新活力將會受到影響。
網友回復也很好玩：
Asad Kazmi ? 人工智能教育者 & 策略顧問
1. 階段 1：小圈子癥候群
2. 階段 2：“我們的想法才是最棒的！”
3. 階段 3：“他們一定是作弊了！”
4. 階段 4：“等等，他們說的可能也有點道理……”
5. 階段 5：“好吧，我們還是合作吧。”
這就像是科技界版的“五個階段”——從最初的否認到最終的接受。
今天我意識到：硅谷最大的問題并不是缺乏創(chuàng)意，而是那種“我們擁有所有好點子”的自負心態(tài)。真正的創(chuàng)新需要合作而不是封閉。當我們能在彼此的成果之上繼續(xù)拓展，而不是把一切鎖起來時，才會出現(xiàn)真正的“魔力時刻”。
現(xiàn)在該好好反思那些“專屬俱樂部”的思維了！
核心要點：科技領域的成功源于新的想法、新的視角以及更加緊密的全球互聯(lián)。當思維與創(chuàng)意能夠自由流動、跨越邊界并且放下自我，技術創(chuàng)新才能茁壯成長。
當然也有網友調侃：
階段 4：“給他們加個禁運吧！”——如果我們無法競爭，就限制他們的獲取。
階段 5：“要不干脆直接禁掉？”——終極招數(shù)：“我們贏不了，那就不讓你們玩。”
這都是DeepSeek帶來的應激反應，哈哈哈。
來源：AI寒武紀，原文標題：《DeepSeek綜合征？Yann LeCun：硅谷存在一種“錯位的優(yōu)越感”》
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